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腾讯调整员工职级体系什么情况?腾讯新旧职级体系对比一览表

来源:钱来也财经网 人气: 发布时间:2019-06-13
摘要:腾讯调整员工职级体系什么情况?腾讯新旧职级体系对比一览表,腾讯调整员工职级体系 什么情况?腾讯新旧职级体系对比一览表 南方财富网6月11日讯 6月10日,据搜狐科技报道称,腾讯发内部信称将进行系统性升级,重新定义专业职级体系,具体动作包括取消大级子等
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  腾讯调整员工职级体系什么情况?腾讯新旧职级体系对比一览表

  南方财富网6月11日讯

  6月10日,据搜狐科技报道称,腾讯发内部信称将进行“系统性升级,重新定义专业职级体系”,具体动作包括取消大级子等设置,合并部分子等,职级的设置也将从目前的1.1-6.3级改为4-17级。

  腾讯方面向界面新闻表示,对此消息不予置评。但有腾讯员工向界面新闻记者确认了这一消息,并表示,内部信中的内容还包括持续优化或设置通道职位,厘清管理通道和专业通道等。

  这一举动可以被看作是腾讯在去年20周年司庆时,内部表示将给到青年员工更多晋升机会的延续。

  去年11月9日,腾讯内部举行20周年司庆活动。在活动上,腾讯举办了总办成员与员工的Linktime交流环节。当时针对人才问题,腾讯总裁刘炽平曾经表示,为了加速公司的新陈代谢,腾讯将启动“青年英才计划”,通过更多维的方式激励年轻人进步及获得更多发展空间,其中每年将有20%晋升机会提供给青年员工。  


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